CS Information System Construction and Service Capability Assessment

CS 信息系统建设和服务能力评估

中国电子信息行业联合会主导的资质能力评估,系统集成与信息化服务的国家级能力证明

3-6个月常规周期
50+资深咨询老师
100%全程陪审辅导
CS1初始级 1 CS2基本级 2 CS3良好级 3 CS4优秀级 4 CS5杰出级 5 能力成熟度由低到高逐级提升
ABOUT

CS 信息系统建设和服务能力评估 详情介绍

CS 能力评估依据 T/CITIF 001 标准,从战略管理、业务运营、基础保障、改进创新四个能力域评估企业在信息系统建设和服务(咨询设计、系统集成、运行维护等)方面的综合能力。等级由低到高分为 CS1(初始级)、CS2(基本级)、CS3(良好级)、CS4(优秀级)、CS5(杰出级)。

评估机构实行分级管理:甲级评估机构可评估所有等级,乙级评估机构可评估 CS1、CS2 两级。评估结果在联合会平台公示,证书有效期一般为 4 年,期间接受年度监督。

自原部委系统集成资质取消后,政企信息化、集成、运维项目招标中“CS 能力评估证书”已成为高频要求,等级越高加分越多。我司可协助企业完成 CS2~CS5 的评估策划、能力体系完善与申报对接。

STANDARDS

标准依据

认证按现行国家标准、行业标准及国际标准实施,以下为CS 信息系统建设和服务能力评估 的主要依据文件。

T/CITIF 001

信息系统建设和服务能力评估体系 能力要求

CS 能力评估的团体标准依据

CS 评估管理办法

中国电子信息行业联合会发布

评估机构分级与程序管理

信息系统集成与服务系列标准

行业惯例

咨询设计、集成、运维服务能力要求

AUDIENCE

适用对象

以下组织与主体均可申请CS 信息系统建设和服务能力评估 咨询辅导服务。

系统集成与智能化工程企业
信息化咨询设计企业
IT 运维服务企业
智慧城市与数字乡村承建商
软件与数据服务企业
参与政企招投标的 IT 服务商
VALUE

认证价值

企业选择CS 信息系统建设和服务能力评估 咨询,不仅能顺利获证,更可沉淀长效管理能力。

资质延续与升级

原系统集成资质取消后行业公认的能力替代证明。

投标硬指标

政企信息化项目招标中 CS 证书高频出现,

五级阶梯升级

CS1 到 CS5 逐级提升,能力成长路径清晰。

能力域系统化

战略、业务、保障、创新四维能力对标提升。

行业公信力

由电子信息行业联合会组织,行业认可度高。

生态与资源

评估过程促进企业完善资质、人员与项目体系。

LEVELS

等级与核心要素

CS 能力等级阶梯

CS1 初始级

具备基本的信息系统建设与服务能力。

CS2 基本级

能力满足基本要求,具备一定项目经验。

CS3 良好级

能力较完善,具备较丰富的行业案例。

CS4 优秀级

能力优秀,体系化运营,行业示范。

CS5 杰出级

能力杰出,处于行业领先水平。

说明:具体认证范围、等级与评价维度以现行实施规则和认证机构受理要求为准,咨询老师将结合企业实际给出申报建议。
CONDITIONS

申请条件

申报CS 信息系统建设和服务能力评估 前,企业通常需具备以下基本条件(具体以审核要求为准)。

  • 依法注册的独立法人,从事信息系统建设和服务业务
  • 具备与申请等级相适应的业绩、人员、技术与管理能力
  • 建立信息系统建设与服务过程管理体系
  • 财务状况良好,无重大失信记录
  • 符合联合会评估管理办法的其他要求
MATERIALS

所需材料

  • 营业执照与机构代码文件
  • 近三年财务报表与审计报告(如适用)
  • 项目案例清单及合同、验收证明
  • 人员名册与执业证书
  • 管理制度与质量、信息安全体系文件
  • 公司资质证书(软件著作权、专利等)
  • 客户评价与满意度材料
PROCESS

办理流程

从现状诊断到获证,全程由对口行业咨询老师跟进,平均周期见各环节说明。

1

等级定位

按业绩与能力自评,确定申报等级。

2

能力对标

对照四个能力域与指标梳理差距。

3

材料编制

整理业绩、人员、制度与财务资料。

4

申报受理

向评估机构提交申报并受理确认。

5

专家评估

配合文件评审与现场(远程)评估。

6

公示获证

通过联合会公示后获取证书并年度监督。

FAQ

常见问题

关于CS 信息系统建设和服务能力评估 的常见疑问,详情可来电咨询(18802998696)。

CS 证书能替代原来的系统集成资质吗?

原资质已取消,CS 能力评估是目前行业内公认的承接体系,多数招标直接要求 CS 证书或按等级加分。

新成立企业申几级合适?

一般从 CS2 起步,缺少业绩基础的企业先拿 CS1/CS2,再逐年积累升级。

证书有效期多久?

通常为 4 年,期间接受年度监督检查来维持有效性。

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